
А где можно найти прайс продукции? Если такой имеется, пришлите, пожалуйста на почту: bumer-gs@mail.ru. Спасибо!
22 августа 2015 г.У меня муж работает в этой компании. Если бы график получше был - было бы вообще отлично. Вменяемое руководство, адекватная зарплата, которая, что немаловажно для женщины в определённом положении, платиться вовремя. Т.е. в целом хорошая компания, особенно по ростовским меркам.
29 октября 2013 г.Ничего хорошего или плохого сказать не могу. Абсолютно обычная нормальная компания. Жданова не знаю, не пересекались по работе, а вот сотрудники компании, с кем работали никаких нареканий не вызывают.
14 августа 2013 г.Очень любопытно посмотреть в глаза тем, кто пишет положительные отзывы о руководителе Жданове Н. Ю. Как же его можно назвать руководителем, когда он не достоин называться человеком! Работая в фирме, создалось впечатление, нашел козлов отпущения среди своих сотрудников! Постоянные унижения, оскорбления, крики и оры... на работу как на каторгу, предварительно приняв на душу Новопасита! При увольнение кидает сотрудников на деньги, не выплачивает даже белую ничтожную заработную плату! В следствии чего возникают разбирательства с трудовыми инспекциями и прокуратурами! Адекватный человек не будет в присутствии представителя власти, сотрудника прокуратуры, выпихивает, в прямом смысле этого слова, бывшего сотрудника который лишился ничтожной белой з/п при увольнении обманом... Вот и держался Руководителем пока... пока не ликвидировали организацию, как и предсказывали бывшие сотрудники, словно каждый из них Мишель де Нострдам.
13 августа 2013 г.Жданов Николай Юрьевич - ответственный руководитель компании, сделал её лидером в Ростовской области. По общению с сотрудниками компании - они очень высоко ценят своего руководителя и созданную им атмосферу.
11 августа 2013 г.Отвратительная компания, ни в коем случае, чтобы ни обещали не ходите! Ген. директор Жданов Николай.Юрьевич. - просто отвратительный управленец, отношение к людям, как к быдлу. Кидают на деньги при расчете, компания должна денег всем своим поставщикам, клиенты не воспринимают ее как дистрибьютора, поставщика и работать не хотят, торгуют просроченной продукцией переклеивая этикетки. С людей ежемесячно вычитают 1500 руб. из зарплаты за какую-то там просрочку образовавшуюся на складе. Зарплата наполовину серая (оклад белый, премия в конверте). Практически все кто увольняется уходят со скандалом.
6 июля 2012 г.